Как искать и нанимать фрилансеров
Практикум для предпринимателей, которым нужны онлайн-команды и помощники
Как искать и нанимать фрилансеров
Практикум для предпринимателей, которым нужны онлайн-команды и помощники
27 - 31 июля 2020
с 11.00 до 12.30 по МСК

5 дней, 5 вебинаров

7 чек-листов и инструкций

10+ площадок для поиска помощников


описания вакансий

алгоритмы написания технических заданий

И ПРИМЕРЫ ДОГОВОРОВ

5 дней, 5 вебинаров

7 чек-листов и инструкций

10+ площадок для поиска помощников


описания вакансий

алгоритмы написания технических заданий

И ПРИМЕРЫ ДОГОВОРОВ
Надо / не надо...
Решайте сами. Вот программа:
Вводная часть - определяемся с терминологией, убираем острые углы будущих недопониманий с обеих сторон:
- Кто такой фрилансер. Страхи и недопонимания клиентов. Как вы видите фрилансера.
- Кто такой клиент. Какие страхи есть у фрилансеров в отношении клиентов. Как вас видит фрилансер.
- Распределение ролей. Как выстраивать отношения при дистанционной работе заказчик-исполнитель.
- Как оценить работу фрилансера? Особенно временные рамки на задачу?
- Коммуникации и клиентоориентированность: почему у фрилансеров, при заоблачных ценах, херовый подход к клиентам?
- Ответы на вопросы аудитории: разбираем тему по горячим следам.
- Практическое задание: пишем список необходимых вакансий (фрилансеров).
Камни преткновения перед началом поиска исполнителя:
- Как понять, сколько платить за работу?
- Не мало ли я плачу? Не переплачиваю ли я? Где смотреть расценки, на что ориентироваться? Из чего складывается цена человека-часа дистанционного помощника?
- Какие гарантии может дать фрилансер? За что может и не может отвечать фрилансер.
- Как оплачивать работу фрилансера: по предоплате страшно, по пост оплате мало кто соглашается работать.
- ТЗ. Что за зверь и кто его должен составлять? Кто, на самом деле, составляет ТЗ - клиент или исполнитель.
- Брифы и ТЗ. В чем отличия? Что когда и зачем? Что такое хороший рабочий бриф? Как получать кайф от брифирования и клиенту, и фрилансеру?
- Ответы на вопросы аудитории: разбираем тему по горячим следам.
- Практическое задание: Пишем\дополняем список и критерии вакансий и тестовые технические задания под каждую из них.
Где и как искать друг друга:
- Открытая вакансия (где стоит размещать, как подобрать себе нужного специалиста - описание компетенций специалиста. Биржи фриланса). Плюсы и минусы.
- “Посоветуйте…” - поиск по сарафанному радио. Правила. Каналы поиска.
- Группы для поиска онлайн-помощников. За что конкретно вы платите при подборе специалистов (если платите) онлайн-школам.
- Как писать тестовые задания для кандидатов. Маркеры и маяки.
- Практика: Шпаргалка написания поискового поста для соц. сетей, с которого к вам придут нужные специалисты.
- Дополнительный материал: чек-лист написания тестовых заданий для кандидатов с маркерами и маяками.
Договорные отношения и распределение ответственности:
- Как понять, что перед тобой действительно компетентный специалист, а не самозванец?
- Как обезопасить себя от того, что специалист возьмет деньги и не выполнит работу в срок?
- Как правильно фиксировать договоренности с фрилансером, чтоб можно было потребовать возврат оплаты в случае некачественно выполненной работы?
- На что обратить внимание в кейсах и портфолио фрилансера?
Дополнительные материалы (чек-листы):
- Как правильно фиксировать договоренности с фрилансером, чтоб можно было потребовать возврат оплаты в случае некачественно выполненной работы?
- На что обратить внимание в кейсах и портфолио фрилансера?
Контроль качества, акты приёма передачи:
- К черту договоры! Они всё равно не спасают… Если фрилансер взял предоплату и пропал, то…?
- Как делегировать ту сферу, где очень далёк от понимания процесса и проверить качество выполненной работы в момент её принятия не могу? Могу только увидеть уже после приёма работает\не работает?
- Кому лучше доверить сложные технические заказы: фрилансеру или агентству?
- Оплачивать ли переделки и доработки? Или как обезопасить себя от необходимости их оплачивать?
- Ответы на вопросы аудитории: разбираем тему по горячим следам.
- Практические рекомендации, разбор кейсов, примеров.
Надо / не надо...
Решайте сами. Вот программа:
- Кто такой фрилансер. Страхи и недопонимания клиентов. Как вы видите фрилансера.
- Кто такой клиент. Какие страхи есть у фрилансеров в отношении клиентов. Как вас видит фрилансер.
- Распределение ролей. Как выстраивать отношения при дистанционной работе заказчик-исполнитель.
- Как оценить работу фрилансера? Особенно временные рамки на задачу?
- Коммуникации и клиентоориентированность: почему у фрилансеров, при заоблачных ценах, херовый подход к клиентам?
- Ответы на вопросы: разбираем тему по горячим следам.
- Практическое задание: пишем список необходимых вакансий (фрилансеров).
- Нужно ли оплачивать тестовые задания?
- Как понять, сколько платить за работу?
- Не мало ли я плачу? Не переплачиваю ли я? Где смотреть расценки, на что ориентироваться? Из чего складывается цена человека-часа дистанционного помощника?
- Какие гарантии может дать фрилансер? За что может и не может отвечать фрилансер.
- Как оплачивать работу фрилансера: по предоплате страшно, по пост оплате мало кто соглашается работать.
- ТЗ. Что за зверь и кто его должен составлять? Кто, на самом деле, составляет ТЗ – клиент или исполнитель.
- Брифы и ТЗ. В чем отличия? Что когда и зачем? Что такое хороший рабочий бриф? Как получать кайф от брифирования и клиенту, и фрилансеру?
- Ответы на вопросы аудитории: разбираем тему по горячим следам.
- Практическое задание: Пишем\дополняем список и критерии вакансий и тестовые технические задания под каждую из них.
- Открытая вакансия (где стоит размещать, как подобрать себе нужного специалиста – описание компетенций специалиста. Биржи фриланса). Плюсы и минусы.
- “Посоветуйте…” – поиск по сарафанному радио. Правила. Каналы поиска.
- Группы для поиска онлайн-помощников. За что конкретно вы платите при подборе специалистов (если платите) онлайн-школам.
- Как писать тестовые задания для кандидатов. Маркеры и маяки.
- Практика: Шпаргалка написания поискового поста для соц. сетей, с которого к вам придут нужные специалисты.
- Дополнительный материал: чек-лист написания тестовых заданий для кандидатов с маркерами и маяками.
- Как понять, что перед тобой действительно компетентный специалист, а не самозванец?
- Как обезопасить себя от того, что специалист возьмет деньги и не выполнит работу в срок?
- Как правильно фиксировать договоренности с фрилансером, чтоб можно было потребовать возврат оплаты в случае некачественно выполненной работы?
- На что обратить внимание в кейсах и портфолио фрилансера?
- Дополнительные материалы (чек-листы):
– “Как правильно фиксировать договоренности с фрилансером” (чтоб можно было потребовать возврат оплаты в случае некачественно выполненной работы)
– “На что обратить внимание в кейсах и портфолио фрилансера”
- К черту договоры! Они всё равно не спасают… Если фрилансер взял предоплату и пропал, то…?
- Как делегировать ту сферу, где очень далёк от понимания процесса и проверить качество выполненной работы в момент ее принятия не могу? Могу только увидеть уже после приёма работает/не работает?
- Кому лучше доверить сложные технические заказы: фрилансеру или агентству?
- Ответы на вопросы аудитории: разбираем тему по горячим следам.
- Практические рекомендации, разбор кейсов, примеров.

Список
Специализированных и проверенных бирж фриланса

Чек лист "Договоренности"
Как правильно зафиксировать и как потребовать возврат оплаты в случае некачественной работы?

чек-лист составления ТЗ
базового технического задания для фрилансера

Чек-лист
"Примеры работ"
На что обратить внимание в кейсах и портфолио фрилансера?
Что вы заберете с собой после завершения практикума:
+ БОНУС
Вебинар от юриста по вопросам интеллектуальной собственности и авторских прав в сети Интернет!

Шпаргалка написания
поискового поста для соц. сетей, с которого к вам придут нужные специалисты

чек-лист написания
тестовых заданий для кандидатов с маркерами и маяками

Чек-лист "Как оценить работу"
Особенно временные рамки на задачу?

Список групп
в социальных сетях, для поиска онлайн-помощников (фрилансеров)
Что вы заберёте с собой
после завершения практикума:
Шпаргалка
для написания поста в соц. сетях
с которого к вам придут нужные специалисты
Список групп
в социальных сетях
для поиска онлайн-помощников (фрилансеров)
Список
бирж фриланса
проверенных временем и задачами
Чек-лист
Как оценить работу фрилансера?
Особенно временные рамки на задачу?
Чек-лист
написания тестовых заданий для кандидатов
с маркерами и маяками
Чек-лист
Как правильно фиксировать договоренности с фрилансером
чтобы можно было потребовать возврат оплаты в случае некачественной работы?
Чек-лист
На что обратить внимание в кейсах и портфолио?
Когда фрилансер присылает образцы и примеры своих работ
Чек-лист
составления базового технического задания
для фрилансеров разных направлений
+ бонус
вебинар от юриста по вопросам интеллектуальной собственности, авторских прав в сети Интернет
До старта осталось...
Сколько стоит
эта бесценная польза?
Живое участие
вам не нужны записи вебинаров
-
Работаем с 27 по 31 июля, с 11.00 до 12.30 по МСК в прямом эфире.
-
После оплаты вам придет ссылка доступа во временный Ватсап-чат техподдержки для сбора группы и оперативных оповещений от куратора до, во время и между вебинарами практикума. В этом чате будут только сообщения от куратора. Там же будут размещаться ссылки на вебинары. После завершения практикума чат удаляется.
-
В стоимость не входят записи вебинаров.
-
Обратная связь на вебинарах, в модуле "Вопрос-ответ", в комментариях под дежурными постами в группе Фейсбук "ЯБренд: тотальная поддержка микробизнеса"
Хочу записи
и проходить практикум в своём темпе, в любое удобное время
-
Работаем с 27 по 31 июля, с 11.00 до 12.30 по МСК в прямом эфире.
-
После оплаты вам придет доступ в личный кабинет на сайте МКЦ "Яркина Школа", где будем работать 5 дней. Ссылки на вебинары будут у вас в личном кабинете. После завершения вебинара записи остаются там же, в личном кабинете Все оповещения об обновлении в вашем личном кабинете вы будете получать на электронную почту.
-
Записи вебинаров будут появляться в вашем личном кабинете на сайте "Яркина школа" и останутся в доступе до конца 2020 года
-
Обратная связь через переписку в личном кабинете в комментариях под записью соответствующих вебинаров.
-
Поддержка куратора в течение 10 дней после завершения практикума, через переписку в личном кабинете
Отзывы
наших учеников:








Практикум проводят
Надежда Раюшкина и Калина Яркина

Надежда Раюшкина
Знает все о работе с фрилансерами
Сертифицированный маркетолог и web-аналитик
Спикер международных конференций по интернет-маркетингу
Тренер, который обучил интернет-продвижению более 3000 человек
Калина Яркина
Руководитель международного консалтингового центра (МКЦ) “Яркина школа” (Россия, Израиль).
Основная специализация - маркетинг персон и управление репутацией в сети
Заместитель председателя комитета по социальному предпринимательству воронежског отделения ОПОРА РОССИИ
Преподаватель и куратор в акселерационной программе "Социальные инновации" (г. Воронеж)
